¡La clave para negociar una oferta de trabajo increíble!

¿Estás buscando la oferta de trabajo de tus sueños? ¡No busques más! En este artículo, descubrirás la clave para negociar una oferta de trabajo increíble que te permitirá conseguir no solo el sueldo que mereces, sino también otros beneficios y condiciones ideales. Aprenderás estrategias efectivas para destacarte durante las negociaciones y asegurarte de obtener todo lo que deseas. ¿Estás listo para dar un gran paso en tu carrera profesional? ¡Comencemos!

En el Reino Unido de la década de 1980, había un drama televisivo llamado Chicos de Blackstuffen el que los personajes principales decían regularmente: «Giz, un trabajo. Puedo hacer eso».

La tragicómica súplica de Yosser Hughes para que alguien le ofreciera trabajo era ficción, pero se hacía eco de la realidad para millones de personas en una era de alto desempleo. Al igual que Yosser, estaban desesperados por encontrar trabajo y no tenían margen de maniobra en un mercado laboral desfavorable. Simplemente conseguir empleo era el objetivo del juego. Negociar un mejor trato una vez que un cliente potencial empleador te había hecho una oferta simplemente no estaba sobre la mesa.

Ve al otro extremo y llegas a alguien como Lebron James, un jugador de baloncesto estadounidense que, en 2016-17, ganó 31 millones de dólares por sus problemas. Los deportistas como LeBron tienen habilidades o talentos que mucha gente está dispuesta a pagar mucho dinero por ver. Y los agentes de las estrellas negocian para garantizar el mejor trato, para sus clientes… y para ellos mismos. Usan apalancamiento. Poder de negociación.

Poder de negociación

En algún lugar entre Yosser de Liverpool y LeBron de los Cleveland Cavaliers, encontrarás personas como tú y como yo. No vamos a poder recurrir a la fuerza negociadora de LeBron pero, mirando el lado positivo, probablemente no estemos en la situación desesperada en la que se encontraba Yosser.

Entonces, ¿dónde nosotros ¿Cuál es su posición a la hora de negociar una oferta de trabajo? ¿Nos atrevemos a pedir ese par de miles de dólares extra? ¿Retrocederán ante la petición de trabajar desde casa un miércoles? ¿Vale la pena exigir un día extra de vacaciones pagadas?

Sin duda, negociar puede ser desalentador, especialmente si no eres una estrella del deporte con mucho talento o una leyenda de Hollywood, o incluso un humilde administrador de fondos de cobertura. Muchos de nosotros consideramos que el proceso es tan estresante y desagradable que lo evitamos por completo. O, si eres como yo, crees que deberías intentar negociar, pero la realidad es que tu estrategia deja mucho que desear.

Por ejemplo, en un intento de conseguir un aumento salarial después de que me ofrecieran un nuevo puesto, decidí proponer una cifra anual que coincidiera con mi edad, pero en miles de dólares. Tenía 38 años y 38.000 dólares al año me parecía una cifra razonable (para mí).

Cuando le expliqué esta lógica a mi futura jefa, ella pareció desconcertada. Y, como era de esperar, mi táctica no logró arrancarle poco más que una sonrisa. Sin embargo, lo que es más sorprendente es que, cuando le mencioné esta historia a una colega el otro día, ella asintió y dijo: «Oh, sí, mi marido hace eso cuando intenta sacar más dinero de su empresa».

Habilidades de negociación

Así que, claramente, no soy el único que podría beneficiarse de perfeccionar sus habilidades de negociación. Mind Tools tiene mucho que ofrecer en esta importante área de la comunicación.

Además de recursos que analizan la negociación en términos generales, tenemos un artículo que le brinda una guía paso a paso para negociar una oferta de trabajo.

La negociación es una habilidad importante para la vida, ya sea que usted y su pareja discutan dónde ir en sus próximas vacaciones familiares, o usted y su jefe debatan los méritos del rediseño de un producto.

Pero, cuando decide negociar los términos de su próxima oferta de trabajo, es importante que considere el paquete completo y se asegure de conservar un estilo profesional en todo momento. Por lo tanto, probablemente sea mejor dejar atrás mi «estrategia de dólares por edad» y leer los recursos de negociación de Mind Tools antes de iniciar las discusiones.

Probablemente no se unirá a LeBron en la lista de los grandes del deporte, pero, si negocia con confianza, desde una posición sensata y con expectativas realistas, puede sorprenderse.

¡Disfruta de ese día extra de vacaciones!

¿Qué opinas sobre la negociación? ¿Alguna vez ha logrado aumentar su salario o le resulta difícil el proceso? Comparta sus pensamientos en el cuadro a continuación.

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La clave para negociar una oferta de trabajo increíble

La clave para negociar una oferta de trabajo increíble

¿Cuáles son las principales claves para negociar una oferta de trabajo?

La negociación de una oferta de trabajo puede ser una etapa crucial en el proceso de búsqueda de empleo. Para asegurarte de obtener una oferta increíble, aquí están las siguientes claves:

  1. Investigación previa: Antes de comenzar las negociaciones, es importante investigar sobre la empresa, su cultura, valores y remuneración en el mercado. Esto te ayudará a establecer expectativas realistas y te dará puntos de referencia para la negociación.
  2. Conoce tu valor: Debes tener claro cuáles son tus habilidades y experiencia, así como el valor que puedes aportar a la empresa. Esto te dará confianza y te permitirá negociar en base a tu propio mérito.
  3. Establece tus objetivos: Antes de comenzar la negociación, establece tus propios objetivos y límites claros. Define cuál es el salario mínimo que aceptarías, así como otros beneficios que consideres importantes. Esta claridad te ayudará a mantener el enfoque durante la negociación.
  4. Comunicación efectiva: Durante la negociación, es fundamental comunicarte de forma clara y efectiva. Expresa tus expectativas de manera asertiva y argumenta en base a tus habilidades y logros.
  5. Busca opciones: No te limites a un único enfoque durante la negociación. Explora diferentes opciones y alternativas que puedan ser beneficiosas tanto para ti como para la empresa. Puedes considerar beneficios adicionales o programas de desarrollo profesional.
  6. Considera el paquete completo: No te enfoques solo en el salario base. Toma en cuenta otros beneficios como seguro médico, planes de retiro, bonificaciones, flexibilidad laboral, entre otros. Un paquete completo puede ser más valioso que un salario alto.
  7. Evalúa la oferta final: Una vez que hayas concluido la negociación, evalúa la oferta final teniendo en cuenta tus objetivos iniciales. Pregúntate si cumple con tus expectativas y si es una oferta justa y equitativa.

Conclusión

Negociar una oferta de trabajo puede ser desafiante, pero con la preparación adecuada y la confianza en tus habilidades, puedes lograr una oferta increíble. Recuerda investigar, conocer tu valor, establecer objetivos claros y comunicarte efectivamente durante el proceso de negociación. Considera todas las opciones y evalúa detenidamente la oferta final antes de tomar una decisión. ¡Buena suerte!

Fuentes:

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